Recruitment marketing - job marketing en employer branding

Gemeente Stichtse Vecht streeft ernaar om in beeld te komen als aantrekkelijke werkgever in de regio Utrecht - Amersfoort - Hilversum - Amsterdam - Woerden en Nieuwegein onder voor haar relevante doelgroepen. Dit betreft onder andere mbo+ - en hbo-opgeleide professionals in (civiele) techniek - vergunningverlening - inkoop en aanbesteding - juridische functies binnen het ruimtelijk domein - informatiebeheer en onderwijshuisvesting - veelal met (enige) werkervaring binnen of affiniteit met de overheid. Om structureel zichtbaar te zijn bij deze doelgroepen en de werkgeverspositie te versterken - is een professionele - datagedreven aanpak van recruitment marketing noodzakelijk. De gemeente zoekt hiervoor een gespecialiseerde partner die de unit Recruitment ondersteunt en ontzorgt bij het adviseren over - opzetten van - uitvoeren en optimaliseren van job marketing- - doelgroepen- en employer brandingcampagnes. De partner beschikt over aantoonbare...