Nationaal openbare procedure opleidingstraject Datagedreven werken

De gemeente is op zoek naar een opleidingsaanbieder per perceel voor de ontwikkeling en uitvoering van een leerprogramma dat gericht is op datagedreven en resultaatgericht werken. De opdracht is verdeeld over drie inhoudelijke percelen. Het eerste perceel betreft beleidsvorming en evaluatie - waarbij de inzet van de Theory of Change binnen de beleidscyclus centraal staat. Het tweede perceel richt zich op dienstverlening en procesmonitoring - met aandacht voor procesinrichting via het SIPOC-model - de vertaling naar kritieke prestatie-indicatoren (KPI’s) en effectieve monitoring van deze KPI’s. Het derde perceel heeft als doel het versterken en duurzaam borgen van databewustzijn bij ambtenaren. Voor elk perceel moeten leertrajecten worden ontwikkeld die aansluiten op specifieke doelgroepen binnen de organisatie. De modules binnen perceel 1 en 2 mogen...