Human Resources Systeem

Het huidige contract voor het Human Resource (HR)-systeem van Tilburg University loopt binnenkort af. Dit vormt een natuurlijk moment om de bestaande inrichting en ondersteuning van deze processen opnieuw te evalueren. Tegelijkertijd bevindt de organisatie zich in een ontwikkeling richting een toekomstbestendig IT-doellandschap - waarin integratie - efficiëntie en gebruiksvriendelijkheid centraal staan. Tilburg University bereidt de vernieuwing en/of doorontwikkeling voor van haar HR-systemen. In dit kader wordt een marktconsultatie georganiseerd met als doel om - voorafgaand aan een eventuele aanbestedingsprocedure - inzicht te verkrijgen in de mogelijkheden die de markt biedt en de mate waarin deze kunnen aansluiten op de interne behoefte van de organisatie. De marktconsultatie heeft nadrukkelijk een informerend en verkennend karakter. Tilburg University beoogt met deze consultatie: • Inzicht te verkrijgen...