Extern meld- en steunpunt voor de medewerkers van de Gemeente Amsterdam

De Gemeente is voornemens om het volgende in te kopen: een Extern meld- en steunpunt voor al haar medewerkers (inclusief uitzendkrachten - zzp’ers en stagiairs) - ook voor de medewerkers die extern in dienst zijn (middels detachering) of in opdracht van de gemeente werken. De Gemeente is op zoek naar een betrouwbare partij die de faciliteiten kan bieden om meldingen over discriminatie - racisme en ander ongewenst gedrag (o.a. pesten - seksuele intimidatie - grensoverschrijdend gedrag - verbaal/fysiek geweld) van medewerkers richting andere medewerkers van de gemeente Amsterdam aan te nemen en te registreren. # Hoofdtaken van het meld- en steunpunt: Het meld- en steunpunt dient toegankelijk te zijn voor alle signalen en meldingen gerelateerd aan discriminatie - racisme en ongewenst gedrag. Het meld- en steunpunt ontvangt - ...